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据倾盆新闻报说念皇冠入口welcome，10月23日，针对“耐克大中华区实行四天责任制”的音书，耐克大中华区干系负责东说念主回话称，“咱们一直以来，办公室职工实践的是每周5天责任制。新的混杂责任时势是指办公室职工周一至周四需在办公室办公，周五可聘请居家办公。”

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据证券时报10月22日报说念称，近日耐克在一封里面信中暗示，将于2024年1月8日厚爱实施新的上班轨制，即“上4休3”，且薪酬福利待遇皆不受影响，不外仅限于办公室职工。

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报说念还称，据悉，这是耐克在行家鸿沟内进行的一项试点名堂，旨在探索翌日的责任容貌和环境。耐克合计，在疫情后的新常态下，职工需要更多的无邪性和自主性，以相宜束缚变化的市集和客户需求。通过实行混杂责任时势，耐克但愿大约均衡职工的责任和生存，引发职工的潜能和革命力，同期保捏与共事和客户的精采干系。

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而后，干系话题一度登上热搜，不少网友抒发了对这种责任时势的“帮手”。与此同期，有网友暗示，“还以为是伙计也作念四休三，正本是办公室职工一天居家办公”，“周五是在家办公啊，那还是要责任五天”，“居家办公不是躺着睡眠，省去通勤时分后全天在家随时待命，比办公室高效但也累多了。”还有网友暗示，“居家办公一天许多皆有实行，这即是炒作。”

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抽象自倾盆新闻、证券时报

南边+记者 王越莹 皇冠入口welcome